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Comodo e veloce

Durata tra i 24 e i 120 mesi per le pensioni

Possibilità di rinegoziazione

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per l'approvazione, al netto della cessione: 560 euro mensili

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in qualsiasi momento. Fino a 84 anni per la cessione del quinto della pensione.

Durata tra i 36 e i 120 mesi per gli stipendi

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Attivazione garantita

di anzianità, di vecchiaia, di reversibilità, di invalidità, di inabilità

Accettiamo pensioni:

Contratto a tempo indeterminato, 3 mesi di servizio maturati, non essere in malattia, aspettativa o gravidanza

Requisiti dipendenti pubblici e privati

Informazioni pubblicitarie (PDF)

ESEMPIO CESSIONE DEL QUINTO A PENSIONATO (69 anni di età - nato il 07/01/1950) 

IMPORTO EROGATO 22.014,40 € IN 120 MESI
RATA MENSILE 250 € 
TAN 5,85% - TAEG 6,70%
IMPORTO TOTALE DOVUTO DAL CONSUMATORE: 30.000 €

IMPORTO TOTALE DEL CREDITO: euro 22.014,40 - COSTO TOTALE DEL CREDITO: euro 7.985,60 comprensivo di interessi euro 7.335,60, spese di attivazione pratica euro 350, commissioni di distribuzione euro 300, (costo unitario comunicazioni di Legge esente).

I costi relativi alle polizze assicurative obbligatorie, stipulati da Credem, sono a carico della Banca.

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ESEMPIO CESSIONE DEL QUINTO A DIPENDENTE PRIVATO CON CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO (40 anni di età e 10 anni di anzianità di servizio)

IMPORTO EROGATO 20.698,39 € IN 120 MESI
RATA MENSILE 250 €
TAN 6,82% - TAEG 8,19%
IMPORTO TOTALE DOVUTO DAL CONSUMATORE: 30.000 € 

IMPORTO TOTALE DEL CREDITO 20.698,39 € - COSTO TOTALE DEL CREDITO: 9.301,61 € comprensivo di interessi 8.301,61 € spese di attivazione pratica 400 € commissioni di distribuzione 600 € (costo unitario comunicazioni di Legge esente)

I costi relativi alle polizze assicurative obbligatorie, stipulati da Credem, sono a carico della Banca.

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ESEMPIO CESSIONE DEL QUINTO A DIPENDENTE PUBBLICO (nato il 15/09/1978 con 20 anni di servizio)

IMPORTO EROGATO 23.799,78 € IN 120 MESI
RATA MENSILE 250 €
TAN 4,24% - TAEG 4,90%
IMPORTO TOTALE DOVUTO DAL CONSUMATORE: 30.000 €

IMPORTO TOTALE DEL CREDITO: euro 23.799,78 - COSTO TOTALE DEL CREDITO: euro 6.200,22 comprensivo di interessi euro 5.590,22, spese di attivazione pratica euro 310, commissioni di distribuzione euro 300, (costo unitario comunicazioni di Legge esente).

I costi relativi alle polizze assicurative obbligatorie, stipulati da Credem, sono a carico della Banca.

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Il prestito è assicurato da Avvera - Gruppo Credem

Nata dal gruppo Credem, Avvera è la società creata ad hoc per nata per rispondere a tutte le esigenze di finanziamento delle famiglie e delle piccole imprese. 

Più di 600 filiali in tutta Italia e oltre 6.000 dipendenti

La vasta e solida rete di professionisti dei finanziamenti di Avvera, offre un supporto evoluto ai privati e alle famiglie in tutto il territorio italiano, proponendo di volta in volta le opzioni più indicate alle esigenze di ciascun Cliente.

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Iscrizione IVAS E000557610

IL QUINTO.NET SRLS Agenzia in Attività Finanziaria Monomandataria AVVERA SPA Gruppo Credem, Iscrizione OAM A9738, Iscrizione IVAS E000557610, P. IVA e CF 04719570261
Sede legale ed amministrativa Via Martiri della Libertà, 72, 31023 Resana (TV).
Sede Operativa 1: Via Martiri della Libertà, 72, 31023 Resana (TV) Telefono: 0423 715976, Fax 0423 719720 -Email: info@ilquinto.net.
Sede Operativa 2: Corso G. Garibaldi, 180, 62012 Civitanova Marche (MC) Telefono: 0733 829276, Fax 0733 1700042 -Email: civitanova@ilquinto.net

Messaggio pubblicitario con finalità promozionale.

Offerta riservata a lavoratori dipendenti a tempo indeterminato e pensionati e valida fino al 31.12.2019. Per le condizioni contrattuali e per quanto non espressamente indicato, si rimanda al modulo “Informazioni pubblicitarie Cessione Quinto dello Stipendio Avvera“ e “Informazioni pubblicitarie Cessione Quinto della Pensione Avvera” disponibili nella sezione Trasparenza del sito internet dell’intermediario www.avverafinanziamenti.it nonché al modulo IEBCC (Informazioni Europee di Base sul Credito ai Consumatori) di Cessione Quinto dello Stipendio e di Cessione Quinto della Pensione consegnato al cliente Consumatore prima che questi sia vincolato da un contratto di credito. La concessione e l’erogazione di Cessione Quinto dello Stipendio e di Cessione Quinto della Pensione è soggetta alla valutazione e all’approvazione insindacabile di Avvera S.p.A. nonché ai termini e alle condizioni previste dalla relativa documentazione precontrattuale e contrattuale. Il finanziamento (Cessione Quinto Stipendio o Pensione) presuppone l’esistenza, per tutta la sua durata, di una garanzia sulla vita e sulla perdita di impiego del debitore (solo Cessione Quinto Stipendio), richieste per legge. Le polizze sono sottoscritte da Avvera, in qualità di beneficiaria e contraente delle stesse, assumendone direttamente i costi. Nel caso in cui il consumatore sia dipendente di azienda privata per ottenere il finanziamento è richiesto il vincolo, ove consentito, del trattamento di fine rapporto maturato e maturando, anche presso fondi pensione, nonché delle altre competenze di fine servizio. L’agente indicato, iscritto nell’elenco degli agenti in attività finanziaria tenuto dall’OAM, svolge attività promozionale della Cessione del Quinto esclusivamente nell’interesse di Avvera, a cui è legato da un rapporto di agenzia senza rappresentanza.

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